Skip to main content

Recruitment · Outbound

Scout

Caça-Talentos

Conheça o Scout, um assistente de IA especializado em aquisição de talentos e recrutamento para diversos setores e cargos.

Book a demo

O que faz

Construído em torno de quatro
capacidades centrais.

1

Talent sourcing

Drives talent sourcing reliably, every call.

2

Candidate screening

Drives candidate screening reliably, every call.

3

Skills assessment

Drives skills assessment reliably, every call.

4

Interview coordination

Drives interview coordination reliably, every call.

Exemplo de conversa

Uma ligação
típica de outbound.

Cada prompt é editável no editor de fluxo de trabalho após você importar o playbook.

Scout (Finn)

Olá, aqui é Scout, da Finn. É um bom momento para uma ligação rápida de dois minutos sobre talent sourcing?

Cliente

Sim, pode ser.

Scout (Finn)

Ótimo. Pode me passar alguns detalhes para eu talent sourcing?

Cliente

Engenheiro backend sênior, principalmente Go e Postgres.

▸ Registrado: Talent sourcing

Scout (Finn)

Obrigado — e mais uma: Pode me passar alguns detalhes para eu candidate screening?

Cliente

Quinta às 10h (EST).

▸ Registrado: Candidate screening

Scout (Finn)

Perfeito. Vou encaminhar para a equipe certa e alguém entrará em contato. Tenha um ótimo dia.

Como funciona

Três passos do
playbook às ligações ao vivo.

Importar

Escolha o playbook Caça-Talentos e o Finn insere o fluxo de trabalho completo no seu painel.

Personalizar

Ajuste a persona, os prompts, os campos capturados e as integrações — sem código, apenas arrastar e soltar.

Implantar

Conecte um número de telefone, faça upload de um público ou configure o roteamento de entrada e entre no ar em minutos.

O que está incluído

Tudo vem
pronto para usar.

Fluxo de trabalho, capturas e integrações pré-construídos — cada nó editável. Integra-se às ferramentas que a sua equipe de recruitment já usa.

  • Roteiro de abertura ativo já escrito
  • Nós de fluxo prontos cobrindo cada etapa
  • Campos de captura para talent sourcing, candidate screening, skills assessment
  • Combinação recomendada de voz e idioma para o setor
  • Regras de transferência sugeridas (repasse a um atendente + caixa postal)
  • Persona editável — ajuste tom, nome e prompt sem código
  • Pronto para ligações em lote e upload de públicos em CSV

Suggested integrations

Greenhouse logoGreenhouseLeverWorkdayBambooHR

Não encontrou a sua? O Finn se conecta a qualquer sistema via webhooks + API.

Resultados reais

Equipes que já colocaram no ar.

"RocketSDR improved candidate experience and reduced offer drop-offs with Finn 24×7 AI helpline and proactive escalations."
Shivansh

Shivansh

Head of Engineering, RocketSDR

Playbooks relacionados

Mais para equipes de Recruitment.

RemindBotOutbound

Lembrete de Agendamento

Conheça o RemindBot, um assistente de IA especializado em lembretes de agendamentos e confirmações de horários em diversos setores de serviço.

Abrir
DrewOutbound

Agendador de Entrevistas de Recrutamento

Conheça o Drew, um Recrutador de IA para a sua empresa. Sua principal função é agendar entrevistas e gerenciar a comunicação com candidatos ao longo de todo o processo de recrutamento.

Abrir
ScoutOutbound

Scout de Serviços Públicos

Conheça o Scout, um assistente profissional de IA por voz para concessionárias de serviços públicos. A principal função do Scout é interagir com potenciais clientes para serviços de consultoria em energia.

Abrir

Parte de

Soluções para Recruitment

Interview scheduling, screening, offer nurture

Ver a solução completa para recruitment

FAQ

Questions and answers.

O Finn consegue conduzir triagens de primeira rodada em escala?+

Sim. A Drew conduz triagens telefônicas estruturadas de 5 minutos, capturando anos de experiência, localização, expectativa salarial, autorização de trabalho e período de aviso prévio. O resultado é enviado para o Greenhouse / Lever / Ashby como JSON estruturado.

Como o Finn evita que os candidatos desapareçam?+

Contatos proativos de acompanhamento da oferta fecham a lacuna de decisão. Os melhores candidatos somem quando há 5 dias de silêncio entre a oferta e o início. O Finn liga diariamente durante a janela de decisão com contatos de baixa pressão.

O Finn funciona com o nosso ATS?+

Integração nativa via webhook com Greenhouse, Lever, Ashby, Workday e BambooHR. Sincronização bidirecional da etapa do candidato, horários de entrevista e resultados da triagem.

E quanto ao recrutamento multilíngue?+

Clone o agente por idioma. Pares comuns: en-US + es-US para vagas de armazém / por hora, en-IN + hi-IN para operações na Índia. A Drew conduz cada conversa no idioma preferido do candidato.

Os gestores de contratação conseguem ver as anotações de triagem do Finn antes da próxima entrevista?+

Sim — cada ligação de triagem gera um resumo de 1 parágrafo + campos estruturados. Envia para o seu ATS, para que o gestor de contratação chegue à entrevista preparado.

Ready to ship

Import Talent Scout
and go live today.

Every account starts with a 30-minute free trial. No credit card needed.

Book a demo